Кто делает снилс сам работник или работодатель

Однако многие учреждения и организации продолжают требовать этот документ. Законно ли такое требование? И как быть, если у работника или контрагента по договору нет страхового свидетельства? Упразднены сами бумажные и пластиковые карточки, все данные об индивидуальном лицевом счете застрахованных лиц теперь будут отражаться в электронном виде.

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера (у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают), то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:

  • Для жителей Москвы и МО - +7 (499) 653-60-72 Доб. 448
  • Санкт-Петербург и Лен. область - +7 (812) 426-14-07 Доб. 773

ПФР присваивает индивидуальный номер каждому работающему гражданину для обеспечения медицинского и пенсионного страхования. На лицевом счете, закодированном под номером, указанном в карте СНИЛС, находятся сведения о трудовом стаже человека и его пенсионных отчислениях. Как решить вопрос с оформлением СНИЛС с принятыми на работу сотрудниками, если они — граждане другого государства? Рассмотрим эти моменты с позиции работодателя и сотрудника. Каждый гражданин формально является будущим пенсионером. Поэтому зарегистрироваться в Пенсионном фонде можно в любое время жизни: родители могут выправить СНИЛС для своего ребенка; гражданин, имеющий паспорт, может получить его самостоятельно; при устройстве на работу о наличии СНИЛС обязан позаботиться работодатель.

Особенности оформления и получения СНИЛС на работника. Кто обязан оформлять СНИЛС сотрудник или работодатель. Куда обращаться и какие. Замена СНИЛС после смены фамилии работника может быть осуществлена как самостоятельно, так и через работодателя. Список. И как быть, если у работника или контрагента по договору нет страхового Как им теперь действовать, когда СНИЛС отменили?.

«Поможем узнать СНИЛС, недорого»

Иванова М. Заявление заверено представителем страхователя в связи с нахождением застрахованного лица в отпуске по уходу за ребенком до Если читать Инструкцию ПФР буквально, то копии паспорта и свидетельства отправлять в Фонд необязательно. Но поскольку достоверность сведений в заявлении работник собственноручно подтвердить не может, лучше все-таки их приложить. Приказом Минздравсоцразвития от Не забудьте письменно зафиксировать, когда вы получили от работницы копии документов. Поскольку на тот период и у вас, и у Фонда была информация, что фамилия у сотрудницы прежняя, все необходимые сведения о взносах с ее доходов должны будут попасть на ее лицевой счет. Санкт-Петербург Недолгое время у нас работала секретарь. Она из другого города, когда устраивалась к нам, пенсионного свидетельства у нее с собой не было. Через месяц секретарь уволилась. Это выявил уже ПФР и выставил штраф за сдачу недостоверных сведений. Девушка уехала, на наши звонки не отвечает. Просили в Фонде сказать номер, они говорят, что не имеют права, так как это личные данные. Как быть? Но все они незаконны. По-хорошему, он не имеет права предоставлять вам такие сведения. Но в данной ситуации бухгалтер ничем не рискует. Поэтому вполне вероятно, что он поможет вам просто из профессиональной солидарности.

СНИЛС отменили: как действовать работодателям?

Надо ли уплачивать пошлины? СНИЛС выдается бесплатно как при личном оформлении физическим лицом, так и через работодателя. Даже в случаях повторной выдачи или переоформления выплат пошлин не предусмотрено. Сроки Согласно законам РФ, работодатель обязан подать документы на оформление или переоформление СНИЛС в течение первых двух недель после заключения трудового договора или изменения личных данных работник.

Как отмечалось выше, за несоблюдение этих требований предусмотрена финансовая санкция. После того как документы были поданы, орган Пенсионного фонда обязан в течение трех недель дать ответ на запрос.

По истечении этого срока вам либо выдадут готовый документ, либо укажут причины, по которым было отказано в регистрации. Получение сотруднику После того как работодатель передал документы в ПФР, в течение трех недель открывается лицевой счет физического лица. Свидетельство, подтверждающее регистрацию, передается работодателю вместе с сопроводительной ведомостью. Как только сотрудник получил СНИЛС, он должен проверить все ли данные соответствуют действительности.

Если ошибок нет, то работник расписывается в сопроводительной ведомости. В случае обнаружения неточностей, сотрудником заполняется листок исправлений. Если на момент получения СНИЛС работник длительно отсутствует больше месяца , то заполнение всех документов берет на себя работодатель.

Не позднее месяца с момента получения СНИЛС из Пенсионного фонда, работодатель должен отправить обратно сопроводительную ведомость, листок исправлений с подписью застрахованного лица или невостребованное свидетельство. После этого, в трехдневный срок, в базе Пенсионного фонда производится отметка о выдаче документа или делаются необходимые исправление и СНИЛС делается повторно.

Можно ли оформить через интернет? Значительный перечень услуг, предоставляемых государство, сегодня можно получить через интернет. Такой способ сегодня пользуется огромной популярностью, так как помогает серьезно сэкономить время. Однако в будущем, как обещают чиновники, это вопрос должен быть решен, так как процедура регистрации в Пенсионном фонде стала обязательной, что увеличило поток заявлений, а, следовательно, и очереди в госучреждения. После этого нововведения работодатель стал вынужден производить отчисления в ПФР за эту группу работников.

По сути процедуры постановки на учет в Пенсионном фонде гражданина РФ и иностранца практически идентичны. Основное различие — пакет предоставляемых документов, остальные составляющие процесса и сроки исполнения остаются неизменны. Итак, какие документы необходимо предоставить иностранцу: копия документа, удостоверяющего личность подойдет паспорт любой страны ; копия документа о временной или постоянной регистрации на территории РФ; анкета формы АДВ-1; заявление к работодателю с просьбой выдать СНИЛС; опись предоставленных документов.

Помните, что работодатель несет ответственность за достоверность всех сведений, предоставляемых в ПФР. Имеет ли право иностранный работник на будущее получение пенсии?

Следовательно, иностранец, получивший СНИЛС, может рассчитывать на пенсию при достижении пенсионного возраста, потери кормильца, инвалидности. Единственное затруднение, которое может возникнуть у лиц этой группы при оформлении пенсии, связано с тем, что право на пенсионные выплаты имеют только лица, постоянно проживавшие в Российской Федерации.

Подтвердить это можно через суд или предъявив вид на жительство. Как отмечалось выше, как только работодатель заключает трудовой договор с физическим лицом, все обязательства по оформлению СНИЛС ложатся на его плечи.

Более того, он несет ответственность за достоверность информации, используемой Пенсионным фондом. Казалось бы, какая разница работодателю изменилась или нет фамилия у работника, ведь номер лицевого счета остается неизменным.

Однако, согласно законодательству РФ, как только произошли любые изменения личных данных сотрудника, в том числе фамилии, работодатель обязан в двухнедельный срок подать заявку на получение нового СНИЛС в ПФР. Также работодателю вменяется в обязанность контролировать соответствие личной информации сотрудника, занесенной в пенсионный фонд и фактической. Как только изменения данных произошли, работодатель должен сам напомнить работнику о необходимости написать заявления на получения нового СНИЛС.

Сотрудник потерял! При утере свидетельства СНИЛС, сотрудник вправе написать заявление работодателю о предоставлении дубликата документа. При желании сотрудник может и самостоятельно восстановить страховое свидетельство, лично обратившись в ПФР. Но если руководитель получил заявление с просьбой о выдаче дубликата документа, он не вправе отказать.

По существу, процедура регистрации сотрудника в Пенсионном фонде достаточно проста и не требует особых затрат времени и денежных средств. Даже оформление иностранца сегодня не представляется затруднительным. Кроме того, необходимо помнить о штрафах, предусмотренных за непредставление в ПФР информации о работниках. Таким образом, работодателю намного выгоднее вовремя оформить сотруднику СНИЛС, чем потом нести административную ответственность за несоблюдение законов. Не нашли ответа на свой вопрос?

Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:.

СНИЛС для иностранных граждан

СНИЛС — это страховое свидетельство, подтверждающее регистрацию застрахованного лица в системе ОПС и открытие индивидуального лицевого счета. Регистрация официально трудоустроенных граждан осуществляется через работодателя, остальные категории лиц несовершеннолетние, военнослужащие, неработающие должны зарегистрироваться самостоятельно. Какие для этого необходимы документы? На эти и другие вопросы постараемся подробно ответить в данной статье. Оформление страхового свидетельства является обязательной процедурой для всех граждан, проживающих на территории РФ, так как номер СНИЛС необходим в различных ситуациях, таких как: официальное трудоустройство; получение достоверных сведений о правах лица на назначение пенсии, трудовом стаже; учет добровольных отчислений в бюджет Пенсионного фонда РФ.

Отмена карточки СНИЛС в России: срок, порядок перехода

Далее, работодатель должен заполнить анкету застрахованного лица, которую должен подписать и сам работник. Пакет документов надо подать в свое территориальное отделение Пенсионного фонда. При этом, при первом получении СНИЛС то есть, по форме АДВ-1 установлен срок для подачи документов — две недели со дня заключения договора с работником. Страховое свидетельство ПФР должен передать страхователю вместе с сопроводительной ведомостью в течение трех недель. Работник должен проверить правильность сведений и расписаться в сопроводительной ведомости о получении СНИЛС. Подписанную ведомость надо в течение месяца вернуть в Пенсионный фонд, который в трехнедельный срок делает отметку о выдаче страхового свидетельства работнику. На этом эпопея с выдачей документа, наконец, заканчивается. Ответственность работодателя за нарушение установленного порядка выдачи СНИЛС Как таковой, ответственности за нарушение этого порядка не предусмотрено. Но в случае неразрешенных вопросов, связанных с выдачей страхового свидетельства, могут возникать проблемы при сдаче отчетности и уплате страховых взносов за работников.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: РАБОТНИКа брать ОФИЦИАЛЬНО или НЕТ, СКОЛЬКО платить за наёмного Работника, какие подводные камни

Как оформить страховое свидетельство на своего работника?

Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail. Это в полной мере относится как к гражданам РФ, так и к представителям других государств, проживающим на территории России. Оформление СНИЛС не является обязательным требованием для иностранных граждан, проживающих в нашей стране. Однако, во многих случаях получение иностранцем этого документа является не только целесообразным, но и необходимым.

И как быть, если у работника или контрагента по договору нет страхового Как им теперь действовать, когда СНИЛС отменили?. работодателем. ИНН работник оформляет сам, по желанию - если физлицо. А поскольку работал, то ему сказали: пусть работодатель Ваш сам делает!!! У нас просто ПФР ПФР (СНИЛС) всегда оформляет работодатель!. Это ЛИЧНЫЙ документ работника. Он сам его делает и сам хранит, предоставляет работодателю номер, на который делаются.

Так, работники бухгалтерии в двухнедельный срок с момента получения копий паспорта и свидетельства от сотрудника подготавливают необходимые документы и самостоятельно передают их в пенсионный фонд. По истечении срока изготовления в отделении пенсионного фонда бухгалтеру выдадут новое пенсионное свидетельство работника и сопроводительную ведомость. Выдача свидетельства работнику должна быть произведена в течение недели с момента получения его из пенсионного фонда под роспись в сопроводительной ведомости, выданной вместе со страховым свидетельством.

Как поменять СНИЛС при смене фамилии сотрудника

Требуйте ее у работников при трудоустройстве! На этот счет заносятся все данные о начисленных и уплаченных работодателем страховых взносах, а также страховой стаж в течение всей трудовой деятельности гражданина, которые впоследствии учитываются при назначении или перерасчете пенсии. Этот номер указывается на страховом свидетельстве обязательного пенсионного страхования. Это свидетельство — зеленая карточка, смотрите пример на картинке ниже. Он указан на карточке обязательного пенсионного страхования. Для работающих граждан наиболее распространенный способ получения страхового свидетельства — через своего работодателя.

Как оформить СНИЛС для наемного работника?

Надо ли уплачивать пошлины? СНИЛС выдается бесплатно как при личном оформлении физическим лицом, так и через работодателя. Даже в случаях повторной выдачи или переоформления выплат пошлин не предусмотрено. Сроки Согласно законам РФ, работодатель обязан подать документы на оформление или переоформление СНИЛС в течение первых двух недель после заключения трудового договора или изменения личных данных работник. Как отмечалось выше, за несоблюдение этих требований предусмотрена финансовая санкция. После того как документы были поданы, орган Пенсионного фонда обязан в течение трех недель дать ответ на запрос.

Как оформить страховое свидетельство на своего работника?

.

Оформление СНИЛС работнику: пакет документов, сроки исполнения и другие особенности

.

Оформляем пенсионное свидетельство работнику

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Как узнать уплачивает ли работодатель взносы в Пенсионный фонд
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Комментариев: 4
  1. Флора

    Я извиняюсь, но, по-моему, Вы не правы. Я уверен. Предлагаю это обсудить. Пишите мне в PM, пообщаемся.

  2. siwalmekin

    Легко читается, и в тоже время много новой, важной информации. Как раз то, что нужно!:)

  3. Ксения

    Бесподобный топик, мне нравится ))))

  4. Наталья

    тупое

Добавить комментарий

Отправляя комментарий, вы даете согласие на сбор и обработку персональных данных